图文/Jeff

年终奖是企业对于员工在一年中工作的肯定，作为全球豪华汽车品牌代表，梅赛德斯-奔驰在发年终奖金这一方面从不含糊。

为了感谢员工在 2022 年的出色表现，梅赛德斯-奔驰通过利润分享计划向员工发放史上最高奖金，高达7300欧元，约合人民币53800元。

梅赛德斯奔驰表示，2022 年，即使在半导体持续短缺、物流受限、疫情以及地缘政治不确定性的极具挑战性的背景下，该公司依然非常成功。为了感谢员工，公司以创纪录的利润分享奖金让员工参与公司的成功。

公司管理层和总工会共同同意向所有符合条件的员工支付高达7300欧元的一次性特别奖金。德国约有93000名员工符合领取资格，该奖金在今年4月份和工资一起发放。

以德国领取奖金员工数量来计算，梅赛德斯-奔驰本次发放奖金总额超过6.789亿欧元，约合人民币超50亿元。

自 1997 年以来，梅赛德斯-奔驰就制定了与员工分享利润的计划。在此之前，最高奖金纪录是6465 欧元（约合人民币47650元），去年的奖金为6000 欧元（约合人民币44000元）。

2022年，梅赛德斯-奔驰乘用车的全球销量为2043900辆，同比微跌1%，最终以大约56792 辆的差距败给了宝马。

2022年梅赛德斯-奔驰一共交付了319200辆xEV车型，同比增长19%，占总销量的15%。其中纯电动汽车交付了117800辆，同比增长了124%。

GLC再次成为梅赛德斯-奔驰全年最畅销的车型，其销量同比增长3%至34290辆，而EQA 则是品牌最畅销的纯电动车型，同比增长43%至33100辆。